一、专业技术职务评聘

1.中初级专业技术职务评聘

申报人员按照通知要求填写相关材料，并提供学历学位证书及有关业绩材料；所在单位进行审核，包括师德师风考核，业绩材料审核等；学校组织审核和评审工作，评审通过人员进行校内公示，公示无异议者经学校专业技术职务聘任工作领导小组审批后，学校予以聘任。

备注：具有博士学位的新进教师，如果工作岗位对应为教师、科研、工程技术、实验技术、学生思想政治教育、高教管理等我校有评审权系列专业技术职务，则在入职报到时填写《初聘专业技术职务申请表（我校有评审权系列职称的博士学位人员）》（附件）并提交至所在学院（单位），由学校组织中级专业技术职务认定工作。如果工作岗位对应为我校无评审权系列专业技术职务，则需参加安徽省或合肥市相应专业技术职务评审，取得相应资格后，再参加学校年度中初级专业技术职务评审工作。

2.高级专业技术职务评聘流程

申报人员按照相关通知要求，提交报名材料；二级单位、相关职能部门开展审核工作；二级单位和学校组织评审，通过人员进行校内公示；公示无异议者经学校专业技术职务聘任工作领导小组审批后，与学校签订聘任协议，学校发文聘任。

3.我校无评审权各系列专业技术职务评聘

根据安徽省人社厅及其他相关厅局、合肥市教育局的通知要求，由各二级单位负责组织开展图书、档案、会计、审计、中小学、卫生、药学、出版等外评各系列专业技术职务的推荐评审。评审取得任职资格后再统一参加学校组织的聘任工作。

二、专业技术岗位分级

根据学校通知安排，经个人申请、单位审核、评审、公示等环节，完成岗位分级聘任。